Que tal Nadine recupere tu comentario por ser interesante la forma como lo propones, tu comentas ”Coincido contigo en que hoy no basta con tener información; lo valioso es poder convertir grandes volúmenes de datos en indicadores claros que ayuden a tomar decisiones estratégicas. También me parece muy acertado que menciones herramientas de visualización y dashboards, porque facilitan mucho la interpretación para los equipos y para los directivos”.
Y ok se dice que el que tiene los datos es el que tiene el verdadero poder y esto tiene total sentido, ya que, con una buena estructura, apoyada de dashboards e informes interactivos, tendremos la posibilidad de sintetizar información basta y compleja, en presentaciones comprensibles que nos facilitan el entendimiento a profundidad en cantidades groseras de información y con una objetividad impresionante. Mientras más esmero coloquemos en seleccionar y retroalimentar métricas clave de desempeño y especificas para nuestro respectivo reto de análisis. Podremos recibir información tan valiosa que nos facilitara detectar oportunidades, desviaciones desde sus inicios y evaluar impactos en todas las estrategias.
Desde una posición directiva el valor es exponencial; ya que nos permite comprender rápidamente el desempeño del negocio y actuar con mayor agilidad ante cambios del mercado, construyendo decisiones más fundamentadas, disminuyendo incertidumbre e impulsando una cultura organizacional basada en información, evidencia y mejora continua

 
Les dejo un cordial saludo
Emilio Garcia Villegas