Presentaci贸n de la materia: Detecci贸n de Necesidades en la Organizaci贸n
La materia聽Detecci贸n de Necesidades en la Organizaci贸n est谩 dise帽ada para fortalecer su capacidad de an谩lisis y estructuraci贸n de diagn贸sticos dentro del entorno organizacional.
En el ejercicio profesional de la consultor铆a, comprender con claridad una problem谩tica es el primer paso para generar soluciones efectivas. Un diagn贸stico bien fundamentado permite distinguir entre s铆ntomas y causas reales, entender el impacto de las situaciones organizacionales y sustentar decisiones estrat茅gicas con mayor seguridad.
A lo largo de esta materia trabajaremos metodolog铆as y herramientas que les permitir谩n identificar, analizar y priorizar problemas organizacionales de manera estructurada. Se abordar谩n t茅cnicas como el an谩lisis causal, el an谩lisis del campo de fuerzas y el uso de matrices de priorizaci贸n, as铆 como instrumentos de recolecci贸n de informaci贸n, entre ellos entrevistas, cuestionarios e investigaci贸n documental y de campo.
El prop贸sito es que desarrollen una mirada anal铆tica, cr铆tica y metodol贸gica que les permita integrar diagn贸sticos s贸lidos y elaborar reportes ejecutivos claros, orientados a la toma de decisiones en contextos reales.
Objetivo general
El estudiante ser谩 capaz de utilizar metodolog铆as para la identificaci贸n de las necesidades y problemas organizacionales, mediante la aplicaci贸n de metodolog铆as y t茅cnicas pr谩cticas, el an谩lisis de fuerzas para el dise帽o de intervenciones efectivas, presentando reportes que faciliten la toma de decisiones en el 谩mbito organizacional.
Docente Bere Serrano
